长春高新2022年年度董事会经营评述

作者：张馨予

长春高新（000661）2022年年度董事会经营评述内容如下：

　　一、报告期内公司所处行业情况

　　报告期内，尽管国内宏观经济形势整体向好，但由于生物医药行业与高端制造业、新能源、互联网等行业相比，存在诸多特殊性，致使包括本公司在内的制药企业的具体经营活动，持续承受了较大压力。

　　在经济下行压力加大、市场需求波动、行业发展环境和发展条件面临深刻变化的严峻形势下，国内药品销售市场面临医疗资源挤兑、处方量下降、终端需求萎缩、特定药品紧俏、总体消费降级等诸多超预期因素影响，非市场急需的药品、医疗器械生产企业均受到不同程度的冲击，主营业务收入、净利润等经营业绩普遍受到影响。

　　区域性药品集中带量采购政策零散推出，涉及的产品及价格原则尚缺乏统一性和可预见性，给相关药品生产企业的经营带来一定程度不确定性，对资本市场投资者的投资信心也产生较大的影响。

　　报告期内，受市场价格波动、国际地缘政治博弈、区域武装冲突等因素叠加影响，药品生产企业原材料成本、人力资源成本、研发成本、运营成本显著升高，严重制约了制药企业盈利空间的拓展。

　　二、报告期内公司从事的主要业务

　　（一）公司主要业务

　　公司主营业务为生物药品及中成药的研发、生产和销售，辅以房地产开发、物业服务等业务。依托持续的研发投入、产业优化和布局调整，医药业务板块已覆盖创新基因工程制药、新型疫苗、现代中药等多个医药细分领域，成为公司业绩的主要支撑。房地产业务依靠区域优势，立足特色地产开发与经营。

　　1、基因工程制药业务板块

　　子公司金赛药业，主要从事基因工程生物药品的研发、生产和销售，主要产品为注射用人生长激素（粉针剂）、重组人生长激素注射液（水针剂）、聚乙二醇重组人生长激素注射液（长效水针剂），注射用促卵泡激素，醋酸曲普瑞林注射液，注射用醋酸西曲瑞克，外用人粒细胞巨噬细胞刺激因子凝胶等，涉及人生长激素缺乏、辅助生殖、女性健康、创面愈合（医疗美容）、青少年成长发育等领域产品。

　　2、生物疫苗业务板块

　　子公司百克生物（其子公司吉林惠康生物药业有限公司），主要从事人用疫苗的研发、生产和销售，主要产品为水痘减毒活疫苗、冻干鼻喷流感减毒活疫苗、带状疱疹减毒活疫苗、人用狂犬病疫苗（Vero细胞）。

　　3、中成药业务板块

　　4、房地产业务板块

　　子公司高新地产，主要从事房地产的开发及销售，经营区域在长春市内，先后开发了高新-怡众名城、高新-和园、高新-慧园、高新-君园、高新-海容广场、高新-容园等项目。

　　（二）主要业绩驱动因素

　　1、当期业绩驱动因素

　　依托品牌优势，公司主要产品的渗透率持续提高，市场占有率稳中有升。金赛药业针对生长激素系列产品的产品特点和市场空间，充分发挥队伍优势，坚持营销扩围和渠道下沉同步推动。尽管报告期内市场环境受到不利因素的严重影响，但通过一线员工的不懈努力，儿科产品的新患入组率仍保持了一定幅度的增长，长效生长激素的销售占比也有所提升。

　　百克生物面对外部环境变化及市场需求波动对疫苗市场资源的严重影响，克服消极等待情绪，全力化解危机，积极营销，其主要产品水痘疫苗的销量仍维持在较高的份额上。

　　2、后续业绩驱动因素

　　回顾公司发展历程，总结投资金赛药业、百克生物的成功经验，扬长避短，梳理、挖掘新的利润增长点。坚定支持金赛药业最大限度发挥营销队伍优势，紧紧围绕儿童成长发育、女性健康（包括美容）赛道进行深度布局，督促金赛团队激活现有产品、特别是非儿科产品潜能的同时，鼓励其在产品合作、优质标的并购方面积极作为，集团公司将给予包括资金保障等方面的大力支持。

　　针对主要产品的市场容量、竞争格局、监管政策调整等新形态，公司提出开展新一轮创业的口号，确定了新的创业目标。继续坚持做大、做优生物医药产业的发展战略，以“存量做足、增量做精”为根本原则。面对生物医药高投入、高风险、长周期的产业现实，凝心聚力，自主研发与项目引进相结合，完善产业布局，优化产品结构，实现内涵加外延式发展。

　　针对国内经济发展不平衡的实际，公司确定“研发、销售在外，生产在内”具体经营模式，研发、销售充分利用发达区域的人才、信息优势，产品生产依托东北地域成本、本土优势，谋求实现集约化发展。

　　（三）主要产品市场地位

　　公司坚持践行“创新、专注、包容、共享、发展”的企业文化理念，支持各子公司完善激励机制，巩固现有产品市场份额的同时，要求其市场触角必须向更深、更广的维度延伸。

　　在基因工程制药领域，生长激素系列药品作为国家科技进步奖产品，一直稳定保持着国内市场占有率的领先地位。随着成人市场的稳步布局，未来有望实现儿科和成人新业务全面协同发展的目标；随着儿童肥胖症、儿童性早熟、儿童多动症、儿童抑郁症等产品的陆续导入和上量，金赛药业儿科市场营销队伍的优势能力将得到进一步的发挥，在国内儿科市场的影响力将进一步增强，并成为公司业绩的稳定依托；随着国家人口政策的调整，辅助生殖产品市场将呈现明显的扩大趋势，金赛药业促卵泡激素产品团队克服外部环境变化导致的医院就诊率下降等不利因素影响，经过不懈努力，市场份额正在稳步提升。随着辅助生殖、女性健康后续储备产品的陆续上市，金赛药业将实现两个主赛道的并驾齐驱。外用人粒细胞巨噬细胞刺激因子凝胶（金扶宁）作为有效的创伤愈合产品，其在医美领域的潜在应用价值有待审视和开发，该产品的创利能力值得期待。

　　在疫苗领域，子公司百克生物目前拥有水痘疫苗、鼻喷流感疫苗、带状疱疹疫苗等已获批的疫苗产品。水痘疫苗的市场占有率多年处于领先地位，为百克生物主要的收入来源；鼻喷流感疫苗是与世界卫生组织合作的、纳入WHO全球流行性流感行动计划的、国内独家经鼻喷接种的流感减毒活疫苗，该产品的液体剂型正在临床试验，获批上市后，将有效提高该疫苗的接种率；百克生物研发的国内首个用于40岁以上人群的带状疱疹疫苗已成功获批，正在推进后续产品批签及上市准备工作，鉴于带状疱疹患者的持续增多并呈现低龄化趋势，结合产品价格、单次接种等优势，可以预见该产品将有良好的市场表现，并成为公司新的业绩增长点。

　　在中成药制药领域，子公司华康药业的血栓心脉宁片、银花泌炎灵片作为医保目录内产品，在激烈的中药市场竞争中，优势明显，销售收入稳步提升，是目前支撑业绩的主要产品。其中银花泌炎灵片正在进行增加适应症的二次开发工作，其治疗慢性前列腺炎适应症正在进行Ⅲ临床试验收尾工作，获批后将成为中药抗炎产品线具有较强竞争力的产品之一。其他几个具有销售潜力的产品如疏清颗粒、清胃止痛微丸、小儿健胃宁口服液、十味香鹿胶囊也正在逐步上量。

　　三、核心竞争力分析

　　（一）依托国企改革政策落地，推动公司提质增效

　　十四届全国人大一次会议上的政府工作报告指出，深化国资国企改革、提高国企核心竞争力仍是后续工作重点。随着国企改革持续深化，提高上市公司质量仍将继续成为国企发展重心。在新一轮国企改革深化提升行动中，作为一家国有控股上市公司，公司将依靠国资监管部门在政策、人才等方面大力支持，就剥离房地产、优化资产结构、突出生物医药主业，开展布局，持续释放经营活力，扎实推进提质增效，不断推动公司高质量发展。

　　（二）以产品创新优化产业格局，稳步提升经营业绩

　　在我国医药行业由高速增长转向高质量发展的新常态下，公司充分发挥现有技术优势和区域产业地位优势，围绕医药产业前沿核心领域，不断加大生物医药产业投资力度。依托国家中医药振兴政策，挖掘现有中药企业产品优势的同时，继续支持中药平台企业合作开发、并购有市场潜力和投资价值的中成药产品或企业。

　　公司历经多年的产业格局优化，凭借在基因工程制药、生物疫苗、中成药等领域多年的经验积累和技术沉淀，成功的构建了自身品牌的技术优势地位；将客户需求和产品特点相结合的商业化模式，持续增强了公司市场竞争力；疗效确切、安全性高、品规齐全的生长激素系列产品，确保了公司业绩的稳步提升；坚持卓越的品质管理和稳定高效产品供应能力，保障了各类产品顺利投放；借助现有优势渠道资源实施的新老业务一体化，推动了新业务的加速成长，儿童营养、肥胖、器械及神经等产品线取得了较为明显的工作进展；带状疱疹疫苗获批上市后，将为公司带来新的利润增长点。

　　（三）加速迭代技术创新，强化重点产品战略支撑

　　公司始终坚持以技术创新为先导、以市场需求为指引、以临床应用价值为核心的产品开发、引进策略，持续优化产品迭代。近年来大幅提升研发投入水平，强化创新技术平台建设，完善多领域管线布局，加强全球创新立项，积极拓展技术覆盖面，持续推进多层次的研发管线和丰富的项目储备，推动现有产品的技术升级和工艺优化，努力推进打造领先及有差异化优势的产品。报告期内，重组人生长激素注射液用于特发性身材矮小（ISS）等新适应症获得批准，注射用醋酸曲普瑞林微球、亮丙瑞林注射乳剂、金妥昔单抗注射液、注射用金纳单抗等多个重点自研产品进入Ⅲ期临床；生物创新药、化药、肿瘤双抗、医疗器械、益生菌微生态等多领域储备了一批具有领先性的创新产品；聚乙二醇重组人生长激素注射液（卡式瓶包装形式）及配套电子注射笔的获批上市、带状疱疹疫苗申请上市相关工作的顺利推进、注射用醋酸西曲瑞克等新产品注册证书的取得，进一步完善了公司战略领域产品线布局，持续提升公司核心竞争力。

　　（四）营销体系专业高效，核心业务优势地位明显

　　公司拥有着高素质、专业化的营销推广队伍和患者服务体系，并不断建立完善合规、高效的市场营销管理体系，提高渠道覆盖率，提升消费者及客户满意度，推动建立稳定的新患者渠道，合理调整产品价格，进一步巩固了公司核心业务的行业领先地位。目前金赛药业市场营销团队及配套服务人员4100人左右，百克生物疫苗销售推广团队100人左右。专业化的人员队伍，为持续提升公司品牌竞争力、扩大产品的市场覆盖率提供了有力保障。同时，公司持续推进面向基因工程药物、疫苗、中药的用户端、销售端、运营端的数字化创新技术与应用，持续加强数字化、信息化、智能化的营销合规体系建设，加速业务数字化转型，不断提升团队协作能力。

　　（五）完善多层次激励政策，企业凝聚力进一步强化

　　公司建立了匹配发展战略的市场化激励体系，不断增强企业凝聚力，确保公司的可持续稳定发展。依据核心子公司经营模式和业务特点，推动实施了定制化、组合化的中长期激励政策。报告期内，利用集团公司回购股票，对重点子公司金赛药业推出了“限制性股票与股票期权相结合”的股权激励方案，同时子公司百克生物也采用第二类限制性股票的方式，推动实施了其上市后的首次股权激励。上述激励方案的实施，有效吸引和留住了优秀人才，充分调动了子公司核心管理、技术及业务骨干的工作积极性，并为集团公司持续推动股票激励机制长期化、制度化积累了经验。

　　四、主营业务分析

　　1、概述

　　报告期内，公司及各子公司经营稳健，实现营业收入126.27亿元，较上年同期增长17.50%；实现归属于上市公司股东净利润41.40亿元，同比增长10.18%；研发投入16.63亿元，同比增长52.26%。

　　报告期内，根据主营业务产业形势，公司管理层认真研判政策走向及市场竞争格局，坚持防范经营风险与严格业绩考核并举，稳中求进。上半年，在公司主要产品市场区域经营环境发生变化的严峻形势下，公司强化生产计划安排的科学性，完善产销协同，提升对市场反应速度和产能效率，重点企业生产、质量一线员工驻厂工作，保障主要产品的生产。

　　同时，公司请求政府协调各种社会资源，确保冷链运输产品的发出及顺畅运输，经过不懈努力，公司主要产品市场基本未断货。

　　报告期内，公司如期完成了金赛药业核心、骨干工作人员的股权激励工作。

　　报告期内，公司产品质量稳定，新项目引进、新产品研发进展顺利，投资者关系维护工作积极推进，内控工作合规有效，核心子公司顺利完成年初制定的经营业绩目标。

　　（1）重点子公司经营业绩

　　金赛药业：本报告期实现收入102.17亿元，实现归属于母公司所有者的净利润42.17亿元。

　　报告期内，通过进一步优化项目管理规范，强化项目过程管控，保持了业绩的持续增长。

　　在儿科市场方面，继续深耕市场开拓，扎实客户开发，实现了市场覆盖率持续增大。长效卡式瓶和注射笔顺利上市，通过长效生长素产品优效和安全性的传递，实现了长效新患占比的提升。同时，儿科营养产品线、肥胖产品线实现稳定增长，骨龄仪及儿童神经领域也逐步打开了市场局面。

　　在成人领域方面，顺利完成辅助生殖产品线的准入覆盖，完成了神经内分泌线及综合线的组织优化及策略聚焦，同时加大了学术培训及业务考核管理的工作力度。

　　积极响应集采工作，本报告期内涉及的集采项目为广东省276药品联盟集采、河北省化学药品及生物药品集采及福建省第三批药品集采。其中广东省276药品联盟集采，涉及产品GH水粉剂型及曲普瑞林，通过对区域市场的充分预估，有关部门共同努力，顺利完成了集采项目的应标工作，积累了相关工作经验的同时，也为后续销售渠道渗透的加速、实现以价换量目标奠定了基础。

　　产品国际化迈出实质性步伐，长效生长激素获得美国FDA豁免Ⅰ、Ⅱ期临床试验的意见，可在美国直接进行Ⅲ期临床试验，目前相关准备工作进展顺利，有望在2023年内开始临床试验工作。

　　百克生物：本报告期实现收入10.71亿元，实现归属于母公司所有者的净利润1.82亿元。

　　报告期内，受市场需求波动及产品竞争加剧等因素影响，上半年主要产品销售、发货及接种受到较大程度冲击。第三季度，逐步加大了水痘疫苗及鼻喷流感疫苗销售工作力度，前三季度公司营业收入及净利润同比降幅较上半年大幅收窄。第四季度，因外部环境变化，终端疫苗接种面临较大困难，水痘疫苗和鼻喷流感疫苗的接种均受到较大影响，尤其流感疫苗为季节性产品，销售时间主要为每年的第三季度和第四季度及次年第一季度，且鼻喷流感疫苗适用人群为3-17岁，受到的影响更为突出，在接种季未能有效销售及接种，造成第四季度营业总收入同比有一定程度下滑。

　　华康药业：本报告期实现收入6.58亿元，实现归属于母公司所有者的净利润0.31亿元。

　　报告期内，以国家大力支持中医药产业发展为契机，创新实施了公立医院终端为核心，二、三终端为两极的“一核两极”业务布局。完成春苗儿康事业部产品、队伍、终端与OTC品牌事业部整合优化，形成整合竞争优势，开启华康零售终端“建设元年”。

　　在产品方面，积极发掘核心产品价值优势，重点推动核心团队产品“一主两翼”终端快速开发，利用公司核心产品血栓心脉宁片、银花泌炎灵片终端占有率，完善销售网络，形成产品组合，快速推进“重点终端”开发，推进区域零售连锁的拓展。把握清胃止痛微丸、疏清颗粒产品国谈医保战略机遇，按医院终端精细化管理，提早布局。通过自营、联营、合营等方式，从终端进行细化开发周期、维护管理。

　　在专业化方面，重点加强科技成果转化、提高了学术推广率，按销区和产品线选配产品经理，以发展为导向助力营销。继续建立和完善国家级、省级专家体系，通过线上、线下等多种模式相结合开展专业化学术推广工作。通过专业化学术推广和组织参与各层级学术会议，提高产品学术认知，不断向专业化学术推广型企业转化。运用传统媒体、新媒体、互联网等媒介，提升企业和产品的知名度、美誉度，促进产品销售。

　　在产品线规划方面，做好小儿健胃宁口服液、伸筋片、小儿咳喘灵口服液、一清颗粒、生脉饮、康欣口服液、强力枇杷露等产品完成持有人转让并实现生产后在各省份挂网的中标工作。新组织完成收购精品普药护肝片、消栓通络、胃康灵，转让品种11个，实现资源整合、优势互补。

　　高新地产：本报告期实现收入8.04亿元，实现归属于母公司所有者的净利润0.64亿元。

　　报告期内，受房地产市场下行及行业周期多重因素影响，在建楼盘建设、销售工作两次停盘，三季度借助长春房交会、高新-容園项目样板示范区全面开放以及学位应用等利好因素，销售额取得突破。

　　面对持续增大的市场销售压力，地产销售队伍密切关注市场竞品，持续去化库存住宅产品，以品质为核心价值，努力提升在售住房项目竞争力。目前在建的高新-容園项目凭借实景现房品质及高新地产积累多年的良好口碑，已逐渐为高端圈层客户认可。商业项目海容广场的品质与知名度逐年提升，报告期内列长春市办公签约金额第三名，目前租售率达54%。

　　（2）项目建设

　　受外部因素影响，制药企业在建工程建设受到一定程度影响。

　　金赛药业国际产业园区建设按计划完成，根据成本控制目标合理组织入区进度，争取对生产成本冲击最小，抗体车间启动规划建设，上海张江研发中心项目启动需求调研和方案设计，敦化金派格化药原料药基地建设项目完成五大核心单体主体封顶建设及其他单体基础工程建设。

　　百克生物募集资金建设项目有序推进，“年产2,000万人份水痘减毒活疫苗、带状疱疹减毒活疫苗项目”、“年产600万人份吸附无细胞百白破（三组分）联合疫苗项目”、“年产1,000万人份鼻喷流感减毒活疫苗（液体制剂）项目”工程建设全部完成，即将竣工验收，待完成验证、符合验收条件后将投入使用；年产300万人份狂犬疫苗、300万人份Hib疫苗项目工程建设按计划完成土建工程施工，进一步开展净化工程建设，为未来相关疫苗产品产业化奠定了坚实基础。

　　华康药业工业园一期工程-智能液体车间、智能提取车间和动力环保系统全线竣工投产,顺利通过GMP认证。“安沃高新”抗体药项目、“上海瑞宙”多价肺炎疫苗项目、“凯美斯”化药基地项目建设，本期各土建工程均已完成，基本满足后续设备安装调试条件。

　　（3）投资者关系

　　投资者关系管理是资本市场生态建设的重要组成部分，报告期内，结合公司经营工作、发展战略和市场热点，积极倡导投资者建立理性投资、价值投资和长期投资的理念，努力加强投资者关系管理的组织与实施，重点围绕上市公司投资者关注的问题，明确投资者关系管理的责任主体、部门设置及主要职责、人员要求、培训要求，提升了投资者关系管理实施的可操作性。

　　积极践行投资者关系数字化转型，适应互联网、新媒体等新业态，在电话、传真等投资者关系管理传统沟通渠道基础上，充分利用反路演、拜访机构股东等工作方式，让股东近距离了解公司。积极通过深交所互动易、定期报告网上业绩交流会等线上平台和网络基础设施，开展投资者关系管理活动。

　　2022年，为落实新发展理念的要求，公司在与投资者沟通的主要内容中增加披露了公司的环境、社会和公司治理（ESG）信息，将ESG信息纳入公司与投资者沟通的范畴，顺应公司国际化投资理念，力求提升公司国际影响力。

五、公司未来发展的展望

　　（一）公司未来发展的展望

　　随着药品管理法及药品注册管理办法的调整，药品上市许可人制度、带量采购、医保制度改革等行业政策不断推出，医药行业竞争加剧，国内制药工业发展将面临更新的挑战。针对产业政策、市场变化，公司董事会适时提出医药产业新一轮创业的行动纲领，根据产品特点和竞争态势，有效调整产品结构、渠道结构和终端结构。通过制定、落实稳健的中远期战略规划，最大限度缓解行业政策调整对产品销售市场、资本市场投资者信心带来的冲击。紧盯消费者的健康需求，聚焦医药主业，全力确保主导产品的技术、营销模式领先地位，依靠市场营销管线优势，科学开展既有赛道产品布局的优化与扩充，稳中求进，以创新为推动力，构建创新合作平台，优化激励机制，自主创新与市场并购相结合，推动营销模式更新和产品升级换代，助力公司开启业绩快速增长的新篇章。

　　继续依托金赛药业、百克生物、华康药业现有平台，深度布局基因工程药、现代疫苗、传统中成药产业，加速多价肺炎疫苗项目、化学仿制药项目、抗体药项目的研发和产业化步伐，以金赛药业长效生长激素在美国开展临床试验及后续产品销售为先导，积极推进创新药品布局和国际市场的开发，巩固在国内医药产业核心竞争力的同时，向国际化企业的目标迈进。

　　（二）公司面临的风险和应对措施

　　1、经营层面

　　（1）行业政策

　　医药行业作为关系国计民生的特殊行业，是健康中国建设的重要基础，医药企业的发展状况和经营环境受国家政策影响较大。近年来，国家进一步深化医药卫生体制改革，对医药行业的管理力度持续加大，集采常态化，国谈、医保控费等政策频出，给医药企业的生产经营带来多重压力，使公司持续面临行业政策变化带来的风险。尤其集中采购政策执行以来，公司生长激素产品已被广东联盟、福建、河北等部分省份纳入了省际集采目录，也引起了市场对于公司经营情况的广泛关注。对此，公司全力支持、积极参与集中采购这项利国利民的政策，最终选择生长激素粉剂进行降价并中标，既响应了国家基本药物政策及医保控费的号召，同时确保了公司产品在相关省份的渠道覆盖。后续，公司将积极跟踪政策变化情况，充分总结前期经验，依法依规并兼顾公司及股东的利益，合理制订、优化应对预案，并根据监管要求及时调整经营战略和提升管理水平，努力通过完善产品结构、优化销售模式、提升用户体量、拓展新业务和新技术等方式，不断提高产品市场竞争力和公司核心竞争力，确保公司业绩的稳定增长。

　　（2）产品研发

　　由于医药产品开发从研制、临床试验、报批到投产的周期长、环节多、投入大，加之国家医药管理政策的变化，因而存在开发（包括临床试验阶段）、规模化及产业化失败的风险。研发引进期间可能因为市场、行业、竞争状况的变化，达不到预期效益而导致经营成本上升，进而影响到公司前期投入的回收和经济效益的实现。为此，公司将密切关注医药领域的前沿动态和最新发展，加强产品市场调研，并结合公司已经积累的经验和成果，完善研发管线布局，加强研发团队的建设，推进实施有效的激励机制，提升研发效率，实现新产品研发有效提速。同时公司将综合考虑经营业绩及项目进展情况，加强统筹资金调度，努力确保公司核心竞争力的持续提升。

　　（3）人才结构

　　随着医药行业的不断发展，人才竞争日趋激烈。公司产品管线的不断完善、市场渠道的拓展、项目引进的增多，使得公司对高端专业人才的需求与日俱增，也给公司引入外部创新资源、不断提质增效带来极大挑战。销售、研发、管理等核心业务人员是公司市场竞争力的重要组成部分，公司将持续建立完善多层次的激励体系，吸引、留住优质人才，激发员工的积极性和创造性，将通过多渠道多层次加强人才队伍建设，加强行业优秀人才外部引进；将注重梯队建设，加强内部人才的提拔培养，做好人才队伍的储备及保障工作，不断提高员工的整体素质和业务能力，以推动公司高质量发展。

　　2、市值管理层面

　　公司经过持续多年的业绩快速增长，目前产品市场开发指数、总体业绩基数均积累到较高水平，随着市场政策调整、竞争加剧、消费疲软等显而易见因素的叠加出现，公司产品指数和业绩目标，试图继续维持远高于行业平均增速的增长幅度已越来越不现实了。然而，由于投资者的惯性思维，加上非理性投资方式的扰动，资本市场对公司经营能力产生质疑，进而影响公司市值表现。

　　公司将在优化产品布局、提升管理水平、保持业绩持续稳步增长的前提下，继续加强市值维护与管理，在严格遵循监管规则的同时，努力拓宽交流沟通渠道，增加与市场投资者的交流频次和交流深度，以诚相待，报喜也报忧，将公司的发展前景和投资价值充分展示给股东，为价值投资者进行理性判断、增强投资信心提供真实、详尽的数据依据支撑，进而达到使公司市值维持在应有之科学、合理价值区间的工作目标。